Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Hovedtrold
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi leder efter en Hovedtrold til at stå i spidsen for vores kreative og legende team. Som Hovedtrold vil du være ansvarlig for at inspirere, koordinere og lede en gruppe af fantasifulde individer, der arbejder med alt fra eventyrfortælling og kunstneriske projekter til udvikling af unikke oplevelser og koncepter. Du vil fungere som både leder og inspirator, og det forventes, at du kan tænke ud af boksen, skabe magiske øjeblikke og motivere dit team til at udfolde deres fulde potentiale.
En Hovedtrold er ikke en traditionel lederrolle – det kræver en person med en stærk kreativ åre, evnen til at navigere i det uforudsigelige og en passion for at skabe noget, der rører mennesker. Du skal kunne balancere mellem struktur og spontanitet, og du skal være i stand til at omsætte vilde idéer til konkrete handlinger og resultater.
Du vil arbejde tæt sammen med både interne og eksterne samarbejdspartnere, og det er vigtigt, at du kan kommunikere klart og inspirerende. Du skal kunne facilitere workshops, lede kreative processer og sikre, at projekterne bliver gennemført med høj kvalitet og i overensstemmelse med vores værdier.
Vi forestiller os, at du har erfaring med projektledelse, kreativ udvikling eller eventplanlægning, men vigtigst af alt er din evne til at samle mennesker omkring en fælles vision og skabe en kultur, hvor leg, fantasi og innovation trives.
Hvis du elsker at skabe magi, har en naturlig evne til at lede og inspirere, og ikke er bange for at gå forrest i det ukendte, så er du måske den Hovedtrold, vi leder efter.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og inspirere et kreativt team
- Udvikle og implementere fantasifulde projekter
- Facilitere kreative workshops og idéudvikling
- Sikre kvalitet og sammenhæng i alle projekter
- Samarbejde med interne og eksterne partnere
- Skabe og vedligeholde en legende og innovativ kultur
- Planlægge og koordinere events og oplevelser
- Kommunikere visioner og mål klart til teamet
- Overvåge projektfremskridt og sikre deadlines overholdes
- Evaluere og forbedre kreative processer løbende
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring med kreativ ledelse eller projektstyring
- Stærke kommunikationsevner
- Evne til at tænke innovativt og utraditionelt
- Erfaring med facilitering af workshops
- Evne til at motivere og engagere et team
- Fleksibel og tilpasningsdygtig tilgang
- Passion for kunst, kultur og storytelling
- Struktureret og organiseret arbejdsgang
- Gode samarbejdsevner
- Evne til at håndtere flere projekter samtidigt
Mulige interviewspørgsmål
Text copied to clipboard!- Hvad betyder kreativitet for dig?
- Hvordan leder du et team i en uforudsigelig proces?
- Kan du give et eksempel på et projekt, du har skabt fra idé til virkelighed?
- Hvordan håndterer du modstand mod nye idéer?
- Hvordan sikrer du, at alle i teamet føler sig hørt og værdsat?
- Hvilke værktøjer bruger du til at facilitere kreative processer?
- Hvordan balancerer du struktur og spontanitet?
- Hvad inspirerer dig i dit arbejde?
- Hvordan håndterer du stressede situationer i kreative projekter?
- Hvad er din tilgang til feedback og læring?
